¿Qué están haciendo las empresas y cuáles han sido sus buenas prácticas contra el Covid-19?

Vivimos un momento que, además de amenazar nuestra salud, amenaza las condiciones macro y microeconómicas del ecosistema empresarial global. Por lo tanto, las acciones que tomemos hoy nos definirán ante la sociedad el día de mañana, cuando se regularice la situación. Por ello debemos trabajar en la reputación institucional que se encuentra en tela de juicio por la desconfianza que Covid-19 ha generado en la población.

Como empresarios, tenemos varios públicos de interés, también llamados stakeholders. En este artículo abordaré estrategias ejecutadas por las empresas dirigidas a los clientes, empleados, sociedad y comunidades.

Hay que pensar en los clientes

Ante la necesidad mundial de teletrabajar para mantenerse en el hogar, la empresa Microsoft decidió permitir a empresas y trabajadores autónomos usar las licencias de sus herramientas gratuitamente durante seis meses, eliminando así las barreras al teletrabajo relacionadas con el software y minimizando las inversiones requeridas.

Este gesto hizo que empresas que ni siquiera se planteaban el teletrabajo pasasen a desarrollar esta modalidad de trabajo a tiempo completo, permitiendo mantener la continuidad de negocio.

Tomar en cuenta los empleados

El teletrabajo y la continuación del contrato es uno de los beneficios tácitos que se deben de garantizar a los trabajos en crisis como esta. Aunque la verdad hay más cosas que se pueden hacer.

Dado el auge de compras online, Amazon ha declarado que va a contratar a 100.000 personas para almacenaje y logística. También subirá el sueldo a los empleados estadounidenses, canadienses y británicos de dichas áreas en 2$ y 2£ respectivamente por hora en abril.

Por su parte, Starbucks ha decidido mantener el sueldo a sus 191.000 empleados de todo el mundo durante el primer mes de confinamiento doméstico. También ha ampliado su cobertura sanitaria para que sus empleados, colaboradores y sus familiares accedan a 20 sesiones anuales de servicios terapéuticos de salud mental para afrontar la crisis.

Que tus acciones influyan en la sociedad

La empresa de RR.HH. Adecco ha decidido apostar por la sostenibilidad poniendo en marcha dos iniciativas gratuitas para que todos los ciudadanos, tanto empleados como personas en situación de desempleo, aprovechen estas semanas para mejorar su perfil académico y optimizar sus oportunidades en el mundo laboral.

Por una parte, Adecco ofrece a la ciudadanía el acceso a 70 programas de formación online, divididos en nueve bloques temáticos. Estas formaciones, que habitualmente se comercializaban entre empresas, han pasado a ser gratuitas, debido a la excepcionalidad del momento.

Por otra parte, este operador de talento, pone a disposición de personas que hayan sufrido despidos su programa de recolocación durante un período de tres meses, con el objetivo de agilizar la inserción laboral de dichas personas.

Trabaja por las comunidades vulnerables

Si crees que es terrible atravesar esta pandemia, solo imagina cómo será hacerlo enfermo, hospitalizado y siendo una persona mayor.

Los empleados de Seat afrontaron un reto: salvar vidas. Uno de sus equipos realizó 13 prototipos de respirador en colaboración con la empresa Protofy.XYZ, hasta conseguir un modelo final denominado OxyGEN, a base de un motor de limpiaparabrisas, ejes de cajas de cambio y diversos engranajes que se imprimen en Seat y que demostró funcionar.

Los respiradores OxyGEN, que se componen de más de 80 componentes tanto electrónicos como mecánicos y pasan un exhaustivo control de calidad con esterilización de luz ultravioleta, se ensamblan en las instalaciones de Seat, para lo que ha sido necesario transformar la línea de producción del Seat León.

Esta recopilación de casos fue tomada del manual de #BuenasPrácticasCoronavirus, elaborado por Villafañe & Asociados

 

Uso de cookies

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.

ACEPTAR
Aviso de cookies
SWITCH THE LANGUAGE
Text Widget
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Vivamus quis neque vel quam fringilla feugiat. Suspendisse potenti. Proin eget ex nibh. Nullam convallis tristique pellentesque.